职业生涯规划须做实

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【作者】 赵薇

【摘要】 笔者曾与多名新入行的大学生谈起职业生涯规划,发现不少人自认为有了一份稳定的工作后便懈怠起来,仅表面上关注而并未深入思考其职业规划。青年员工作为农行的新鲜血液,是业务拓展和深化改革的生力军,因此,基层行应积极引导青年员工做好个人职业规划,此举对促进其健康成长、推进农行又好又快发展具有重要意义。$$刚踏入工作岗位的青年员工对用人单位抱有较高的预期,希望能有所成就。基层行在这一阶段应及时给予青年员工职业认同,加强与青年员工的沟通,引导他们调整心态,既不好高骛远,也不妄自菲薄,而要脚踏实地积累经验、开阔眼界,自觉形成与农行发展战略一致的职业发展目标。基层行也应为这一目标的实现提供帮助和机会。$$基层行应明确“德才兼备,以德为本”的人才选择标准,即优秀的员工不仅要具备岗位所需的专业素质,还要具备高尚的...

【关键词】 青年员工;农行发展;有所成就;职业认同;职业发展目标;用人单位;工作岗位;内心信念;人生境界;岗位技能;

中国城乡金融报

2015年

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